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HR Manager:in (all genders) in Voll- oder Teilzeit

Der Job

Bei Experience One unterstützt du als Human Resources Manager:in (all genders) unser People Team in der operativen Betreuung der Mitarbeiter:innen und übernimmst die strategische Ausgestaltung bestehender und neuer HR-Prozesse und Schulungsformate. Dabei arbeitest du eng mit deinen Kolleg:innen und den Führungskräften zusammen.

Deine Aufgaben

    • Du verstehst dich als Generalist:in und bist mit der operativen und strategischen Betreuung des Personalmanagements vertraut – vom Onboarding der Mitarbeiter:innen bis zum Austritt dieser
    • Dabei begleitest du unsere Mitarbeiter:innen eng bei ihrer Employee Journey und trittst als vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in auf, auch für Führungskräfte
    • Du optimierst diverse HR-Prozesse mit und begleitest uns bei der Umsetzung und Einführung
    • Die Ausgestaltung der Feedbackkultur bei EO sowie das Umsetzen neuer Maßnahmen im Bereich der Performance Review gehst du mit Leidenschaft an und stehst dabei im engen Austausch mit unseren Mitarbeiter:innen und Führungskräften
    • Du übernimmst die monatliche Aktualisierung und Optimierung unseres HR-Reports und leitest Maßnahmen aus KPIs und Reportingstrukturen ab
    • Proaktiv bringst du neue Impulse und Ideen ein und kannst dich dafür begeistern die Unternehmenskultur bei EO voranzutreiben und zu gestalten

Deine Fähigkeiten

    • Du bringst eine für die Position angemessene Berufserfahrung im Personalmanagement und der Personalentwicklung mit
    • Diskretion und Vertrauenswürdigkeit in Personalangelegenheiten sind für dich selbstverständlich
    • Du bringst Leidenschaft für alle Themen aus dem Personalwesen mit – von arbeitsrechtlichen Änderungen bis hin zu neuen Konzepten aus der Personalentwicklung
    • Du hast einen kritischen Blick auf bestehende Prozesse und gehst lösungsorientiert Verbesserungsvorschläge an
    • Du bist kommunikationsfähig, besitzt Organisationstalent und liebst die Arbeit in einem modernen und dynamischen Team
    • Du hast sehr gute Deutschkenntnisse, trittst selbstsicher in deiner Kommunikation auf und kannst bei Stakeholder:innen deinen Standpunkt vertreten

Weitere Informationen 

    • Es handelt sich hierbei um eine befristete Einstellung für 1 Jahr (mit Option auf Verlängerung und Übernahme) aufgrund einer Elternzeitvertretung. 

Wir freuen uns auf dich!

Bei uns zählst du. Mit deiner individuellen Persönlichkeit und deinen Stärken trägst du zur Vielfalt in unserem Team bei. Wir tun alles dafür, ein Umfeld und Miteinander zu gestalten, das frei von Diskriminierungen in Bezug auf Geschlecht, sexuelle Identität, Alter, Herkunft, Religion und Behinderung ist. Come as you are!
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